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「会話が続かない」 「何を質問すればいいかわからない」 かつての私がそうでした。 でも今では、初対面でも自然に会話を広げられるようになったんです。 そのカギは、“感情に質問する”ことでした。 ■NGな質問：事実を聞くだけ 「どんな仕事してるんですか...

あなたのまわりにもいませんか？ ・なぜか話していて心地いい人 ・自分の話をどんどん引き出してくれる人 ・終わったあと「もっと話したかったな」と思わせる人 実はこの違い、「会話の深め方」にあります。 ■“共感”で止まる人、“探求”まで進む人 会話が浅...

「沈黙になるのが怖い」 「何か話さなきゃと焦ってしまう」 こうした雑談の悩みを持つ人は、とても多いです。 でも実は、雑談は“話す”より“感じる”が大事なんです。 ■「話すこと＝盛り上げること」ではない よくある勘違いがこれです。 雑談＝面白い話をし...

人前で自己紹介をするとき、私はいつも緊張していました。 ・何を言えばいいかわからない ・話しても誰の記憶にも残らない ・あとから「あれ言えばよかった」と後悔する そんな私が、「伝わる自己紹介」をできるようになったのは、 “順番”の力を知ってから...

コミュニケーションの中身を変える前に、 私が最初に取り組んだのは「声と表情」でした。 人は、出会って3秒で相手を判断します。 何を話すか以前に、「安心感」を持ってもらえるかどうか。 それには、声のトーンと顔の印象が決定的に重要だったんです。 ■...

実は私は、昔から人と話すのが苦手でした。 初対面の人と話すときは頭が真っ白になり、 沈黙が訪れるたびに、「何か話さなきゃ…」と焦っていました。 飲み会や会議でも、無理に明るく振る舞い、 家に帰るとぐったりと疲れていました。 「コミュニケーショ...

松橋良紀の32冊目が発売されて、書店に並び始めました！ 『NLP心理学に基づく 結果を生み出す リーダーのための話し方のルール』 発売記念のキャンペーンを始めました！ セミナー無料プレゼントなど6つの特典を用意しました。 1,760円の本を買うだけで、で...

松橋の32冊目の書籍が、Amazonで予約開始となりました！ タイトルは 『NLP心理学に基づく 結果を生み出す リーダーのための「話し方のルール」』 2025年4月17日に発売開始です。 予約をいただいた方は、後日、出版記念講演会を無料ご招待します。 この予約...

私が43歳を迎えようとしてたときのこと。 支店長から、 「ちょっと話があるんですが、14時からいいですか？じゃあ第一会議室で」 普段フランクな支店長が、珍しく改まった口調。 違和感を感じつつ、その時間になったので会議室に入りました。 「松橋さん。...

松橋は2024年7月で60歳になります。 なので、そろそろ次の世代に、 いろんなことをお渡ししたいと思い始めました。 そこで、私の持っているものを すべて伝えるための会員制コミュニティを作りたいと思いました。 名付けて 『ビジョナリー心理学ラボ』 テ...